失業人員領取失業保險金的期限，根據失業人員失業前累計繳納失業保險費的年限(扣除已領取失業保險金的繳納失業保險費年限)計算。具體來說: 累計繳納失業保險費滿1年不滿2年的，領取失業保險金的期限為2個月;累計繳納失業保險費年限每增加1年，期限增加2個月，單次核定領取的期限最長不超過24個月。如果失業人員領取失業保險金期滿時距離法定退休年齡兩年或不足兩年的，可以申請繼續延長領取失業保險金直至到達法定退休年齡。 駿伯人力集團全國各地社保直屬分公司如下： 廣州、深圳、清遠、中山、佛山、陽江、番禺、從化、北京、上海、湛江、茂名、揭陽、潮州、肇慶、云浮、汕頭、梅州、珠海、江門、東莞、惠州、汕尾、河源、韶關、長沙、武漢、天津、佛山南海、佛山順德、南京、蘇州、揚州、無錫，合肥、杭州、昆明、貴陽、哈爾濱、長春、沈陽、石家莊、濟南、青島、福州、廈門、南寧、海口、重慶、成都、西安、鄭州、增城覆蓋全國300多城市。 如果貴司是以下情況，請聯系我： 1、公司分公司、辦事處，投保在總公司，員工享受不方便，滿意度低，離職率高； 2、公司小，人員專業性不夠，人員成本高； 3、公司大，公司人力資源部門人員需要經常往返社保ju，辦理每月的增減員手續，社保基數的申報，還必須經常留意國家的社保政策以及相關規定，否則不但沒能正常操作，又浪費了時間與精力。 4、公司剛成立，沒有社保賬戶，沒有人手辦理。