隱性就業(yè)確實能解決金融危機下一部分大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)問題。但是這只是把問題和矛盾后延了，隱性就業(yè)還存在諸多隱患，他們的社會定位、工作性質(zhì)、勞動權(quán)益、社會保障等問題都處于模糊甚至無序的狀態(tài)。
    前不久，教育部公布全國已有415萬高校畢業(yè)生落實去向，就業(yè)簽約率為68%.那么，沒簽約的32%的大學(xué)畢業(yè)生是否都處于待業(yè)狀態(tài)或者打算繼續(xù)深造呢？記者近日采訪發(fā)現(xiàn)，一部分畢業(yè)生悄然選擇了隱性就業(yè)。
    面對近幾年嚴峻的就業(yè)形勢，隱性就業(yè)的隊伍逐年擴大。之所以稱之為隱性就業(yè)者，是因為他們的職業(yè)狀態(tài)并未反映在政府有關(guān)部門的統(tǒng)計、記錄或其他管理勞動就業(yè)的形式中。選擇隱性就業(yè)的行為本身反映了積極樂觀面對社會、生活的態(tài)度，而他們目前的權(quán)益保障缺位，社會缺乏足夠的理解、支持也是不爭的事實。
    重要的是有一技之長
    “你身邊要是有外國朋友需要學(xué)漢語的，請讓他們聯(lián)系我。”與記者交談時，陳涼拿出她的名片。
    陳涼畢業(yè)于北京一所大學(xué)的對外漢語系，去年畢業(yè)的她辭去了一家網(wǎng)站的網(wǎng)絡(luò)編輯工作，干起了老本行——對外漢語。“我在學(xué)校學(xué)習(xí)時就經(jīng)常幫留學(xué)生補習(xí)，他們對我的教學(xué)能力很肯定，這也給我自己做自由職業(yè)者很大的信心。”
    陳涼現(xiàn)在在兩所大學(xué)教授留學(xué)生漢語，今年放暑假時她也沒閑著，而是找了亦莊的一家民營機構(gòu)教幾個美國人，“這些機構(gòu)給的課時費比較高，一個小時一百左右，還有一點我比較感興趣的是可以鍛煉自己的英語能力。不過開學(xué)后我還要去高校教學(xué)，那里比較正規(guī)，工資發(fā)放也及時。”
    據(jù)陳涼介紹，她現(xiàn)在一個月基本能掙五六千元，除了滿足每月花銷，還略有盈余。
    不過，隱性就業(yè)不等于高收入，很多選擇這條道路的年輕人對自己的生存狀態(tài)并不滿意。今年剛剛畢業(yè)的李嘉音因為遲遲找不到用人單位，自己干脆回老家做起自由撰稿人，一個多月過去了很多稿件都是泥牛入海，收入不足1000元，這讓她感到前途很渺茫。
    記者在采訪中發(fā)現(xiàn)，隱性就業(yè)者的生存狀況參差不齊，有好有壞。接受采訪的幾位大學(xué)畢業(yè)生都表示，隱性就業(yè)更看重自身實力，優(yōu)勝劣汰程度非常嚴重。
    選擇這種工作狀態(tài)的人，都必須擁有一技之長，否則在沒有任何生活保障的情況下，連基本的生存都存在問題。社會專家提醒，隱性就業(yè)需要極強的特長、個人自我管理與社會適應(yīng)能力，畢業(yè)生不能盲目跟風(fēng)。
    不僅僅是權(quán)宜之計
    “我已經(jīng)習(xí)慣這樣的工作方式了，每天上兩三個小時的課，剩下的時間充充電，備備課，或者做點別的，比朝九晚五自由多了。”陳涼對目前的狀態(tài)比較滿意，家人也非常支持她，“不用循規(guī)蹈矩，沒有辦公室政治，身心都處于一種自由狀態(tài)，我何樂而不為呢？”
    某網(wǎng)一項調(diào)查顯示，有將近四成的高校畢業(yè)生贊成隱性就業(yè)。大家對這種工作方式的態(tài)度并不相同，像陳涼一樣對隱性就業(yè)比較滿意的年輕人有個共性：就是聽從興趣和能力的雙重安排，對于就業(yè)到底是顯性還是隱性并不在意。不過被逼無奈者占很大比例，不少人把隱性就業(yè)當做尋找正式工作的過渡。
    畢業(yè)于北京市屬一所普通高校的王曦則徹底拋棄計算機技術(shù)，憑著出色的英語水平和口才做起了導(dǎo)游工作，旅游旺季甚至能月入萬元，可是他也有自己的苦惱，相了幾回親都被女方婉拒，“我基本就是‘見光死’，很多女孩一聽說我是自由職業(yè)者就不愿再與我交往下去，這也可以理解，自由職業(yè)不能給女孩帶來安全感。”王曦表示，現(xiàn)在自己正在謀求一份穩(wěn)定工作，加入正規(guī)軍。
    “畢業(yè)前找工作屢屢碰壁，很多單位要求有工作經(jīng)驗，我現(xiàn)在憑著朋友和學(xué)長介紹接活，這也不失為就業(yè)前的熱身。”今年剛剛畢業(yè)的小林表示，自己等有了一定的產(chǎn)品包裝設(shè)計的經(jīng)驗，再去應(yīng)聘心儀的公司，相信到時候用人單位會看重他的經(jīng)驗。
    面對嚴峻的求職形勢，選擇隱性就業(yè)，盡管在很多人看來是權(quán)宜之計，但對于謀求穩(wěn)定工作的大學(xué)生來說，可以積累工作經(jīng)驗和技能，增加將來就業(yè)的砝碼。“我們這個群體能樂觀面對現(xiàn)實，不做‘啃老族’，這是一種積極的態(tài)度。”小林表示。
    記者采訪中發(fā)現(xiàn)，絕大多數(shù)隱性就業(yè)族的初衷是尋找一份穩(wěn)定的工作，由于各種原因，才選擇了隱性就業(yè)。而隱性就業(yè)是動態(tài)的，隨著就業(yè)形勢和自身心理、能力的變化，他們會對自己的職業(yè)生涯作出更加理性的規(guī)劃。
    社會保障缺位
    “我參加了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險，還買了一份商業(yè)保險，這樣比較有保障，也有安全感。”陳涼對記者表示。
    像陳涼這樣對自己的生活有明確規(guī)劃的隱性就業(yè)者并不多。隱性就業(yè)確實能解決金融危機下一部分大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)問題。但是這只是把問題和矛盾后延了，沒有治本，隱性就業(yè)還存在諸多隱患，他們的社會定位、工作性質(zhì)、勞動權(quán)益、社會保障等問題都處于模糊甚至無序的狀態(tài)。
    一些隱性就業(yè)者的收入較高，看似光鮮，但是沒有住房公積金、福利等，這些剛出校門不久的年輕人，對社會福利、社會保險這些概念還比較模糊。一些專家表示，應(yīng)該將隱性就業(yè)族納入社會保障體系，通過引導(dǎo)的方式吸引其參保和參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險，從制度的層面給予他們更多支持。
    除了不在社會保障體系內(nèi)，隱性就業(yè)族面對的最現(xiàn)實和頭痛的問題是勞動權(quán)益得不到保障。由于隱性就業(yè)者與用人單位之間沒有固定的勞動關(guān)系，也沒有固定的勞動場所、勞動時間，他們很少簽訂合同或者簽訂得不規(guī)范，這樣雙方地位不對等。維權(quán)難是隱性就業(yè)族面對的無奈現(xiàn)實。陳涼有空還給一家小出版社做校對，勞務(wù)費往往要拖幾個月，還有兩本書的校對費催了一年也沒給，“每次打電話他們都說書還沒有出版，沒辦法給相關(guān)人員報酬。”
    “我想出去租房子住，哪怕住地下室也好，不想在這個熟悉的環(huán)境里待了。受不了每次出門鄰居看我的眼神。”李嘉音最近拼命寫稿，爭取多點收入。當初為了省錢回家住，沒想到在鄰居眼里等同于不務(wù)正業(yè)。她現(xiàn)在鐵了心要搬出去住。
    盡管對于大學(xué)生來說，隱性就業(yè)表現(xiàn)了他們積極面對生活的勇氣，但是社會對隱性就業(yè)族、自由職業(yè)者沒有形成一種理解、關(guān)懷的氛圍。無論是家長還是老師，甚至是社會意識，都會不自覺地認定這不是長久之計，對他們的要求還是謀求一份穩(wěn)定的工作。
    “我們需要社會各界能夠多一點理解、認同和支持。”李嘉音的話道出了隱性就業(yè)者的心聲。