2012年4月17日，廣東省工會組建暨農民工勞務派遣工入會工作現場會在麻涌召開。廣東中遠船務總工會、廣州開發區總工會、梅州郵政局工會等單位分別介紹了推動勞動派遣企業建會、組織勞務派遣工加入工會的經驗。省人大常委會副主任、省總工會主席鄧維龍出席會議。

　　會議透露，目前我省只有1210萬農民工會員，至少還有1000萬農民工沒有加入工會組織。省總工會要求今年底，我省勞務派遣企業建會率要達到65%以上，全省勞務派遣工入會率要達到80%以上。

　　【濫用勞務派遣】

　　勞務派遣工權益容易受到侵犯

　　鄧維龍透露，在一些系統和單位中，勞務派遣工被濫用的現象日益嚴重。目前在銀行、電信、移動、郵政等企業的勞務派遣工超過本單位總人數的三成。

　　他說，自2008年新勞動法實施以來，我省從事勞務派遣的企業大量出現，企業使用勞務派遣工的數量不斷增加，勞務派遣被濫用的現象在一些領域日益嚴重，勞務派遣工與用工單位正式職工相比，同工不同酬、晉升渠道不暢通，民主權利得不到保障的問題日益嚴重。

　　據不完全統計，我省有勞務派遣公司3000多家，勞務派遣員工超過200萬人，主要集中在銀行、石油、電力、電信等行業的大型國有企業和部分大中型外商投資業務中。

　　“勞務派遣用工方式雇傭與實際分離的特點，決定了勞務派遣工的合法權益更容易受到侵犯。”鄧維龍表示，勞務派遣工成為了勞動力市場上的弱勢群體。

　　【規范勞務派遣】

　　勞務派遣工總數不得超過3成

　　在昨日的會議上，鄧維龍再次重申《廣東省勞務派遣管理規定》。該規定要求，用工單位接受的被派遣勞動者人數不得超過用工單位的勞動者和接受的被派遣勞動者總人數的30%。

　　“目前在銀行、電信、移動、郵政等國有企業的勞務派遣工人數大大超過本單位用工總人數的30%，而且許多是在主營業務崗位使用。”鄧維龍要求，各地要乘著《廣東省勞務派遣管理規定》出臺的東風，要求各地的國有企業自查自糾，逐步糾正勞務派遣被濫用的現象。

　　鄧維龍透露，省總工會要求，今年年底，我省勞務派遣企業建會率達到65%以上，全省勞務派遣工入會率達到80%以上。