方某在一家私人木材廠工作，2014年3月不慎發生工傷，導致右手五指不同程度的受傷，經當地勞動能力鑒定委員會鑒定為6級傷殘。
    由于工廠沒有參加工傷保險，根據《工傷保險條例》等規定，企業須全額承擔方某的工傷待遇。但企業以資金周轉困難為由，以企業的名義（蓋有公章）給方某開具了欠條，約定2014年8月15日一次性付清。該日，方某拿著欠條找廠方要求兌現，卻遭拒絕。廠長告訴他，現在的工廠已不是先前的工廠了，原工廠于2014年6月就轉手到現在的工廠，其債權債務與他們無關。方某發現工廠的營業執照確實不是以前的名稱。
    方某一直在工廠上班，并不知情工廠已變更名稱。這種情況，方某的工傷待遇怎么辦？
說法
   當前，一些私人小企業為了逃避社會責任，拒絕支付勞動者的工資或工傷待遇，除了“走佬”外，出現了一種新的耍賴方式，即以變更企業名稱的方式來欺騙勞動者。勞動者遇到這種情況，往往是不知所措、自認倒霉。
    其實，用人單位以變更企業名稱的方式并不能逃避法律責任。《勞動合同法》第三十三條和第三十四條規定了特殊情形下勞動合同的履行：一是規定用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行。二是規定用人單位發生合并或者分立等情況，原勞動合同繼續有效，勞動合同由承繼其權利義務的用人單位繼續履行。
    也就是說，在用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人，或者用人單位發生合并、分立等情況時，由于勞動合同必備條款中的用人單位名稱、法定代表人、主要負責人等內容發生了變更，用人單位與勞動者應當從形式上變更勞動合同，但是，沒有從形式上變更勞動合同的，原勞動合同也應當繼續履行。
   本案中，方某的工傷待遇，依法應由新單位承擔。如果新單位拒絕承擔，可以申請勞動仲裁，也可以直接向法院起訴要求支付。最高人民法院《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（二）》（法釋〔2006〕6號）第三條規定：“勞動者以用人單位的工資欠條為證據直接向人民法院起訴，訴訟請求不涉及勞動關系其他爭議的，視為拖欠勞動報酬爭議，按照普通民事糾紛受理。”當然，有人會說，工傷待遇不是工資，不適用此條。但青見禾惠君是這么理解的，工傷待遇雖然不是工資，但最終目的都是人民幣，且該條款強調的是“欠條”，而本案中方某確實也是持的是欠條，所以，應該適用該條款。
知識點
欠條與借條
   生活中，很多人對“欠條”與“借條”傻傻分不清，多數人認為二者是一樣的。但是，在法律性質上，二者有明顯的區別：
一、形成的前提不同。
   借條是借、貸雙方在設立權利義務關系時，由債務人向債權人出具的債權憑證，其內容基本上具有借貸合同的幾個要素，它是由債權人實施將自己的錢物借給債務人的行為所引起的。
    欠條是由于債務人應當向債權人履行債務時，因其自身原因不能按時償還而向債權人出具的債權憑證。
二、在未注明償還日期情況下的訴訟時效期間起始時間不同。
    借條：債務人未在借條中寫明具體償還日期的，只是屬于雙方對此債務的履行約定不明。我國《民法通則》第八十八條第二款第二項規定：“履行期限不明確的，債務人可以隨時向債權人履行義務，債權人可以隨時要求債務人履行義務，但它當給對方必要的準備時間。”第一百三十七條規定：“訴訟時效期間從知道或者應當知道權利被侵害時計算。但是，從權利被侵害之日起超過二十年的，人民法院不予保護。有特殊情況的，人民法院可以延長訴訟時效期間。”第一百四十條規定：“訴訟時效因提起訴訟、當事人一方提出要求或者同意履行義務而中斷。從中斷時起，訴訟時效期間重新計算。”由此可見，債權人將自己的錢款借給債務人時，其權利不可能受到債務人的侵害，債權人的權利只有在其要求債務人償還而被債務人拒絕時才被侵害，訴訟時效期間應從債務人拒絕償還之次日起開始計算。
 欠條：最高人民法院《關于債務人在約定的期限屆滿后未履行債務而出具沒有還款日期的欠條，訴訟時效期間從何時開始計算的問題的批復》規定：“需方收貨后因無款可付，經雙方同意寫了沒有還款日期的欠款條。根據《中華人民共和國民法通則》第一百四十條的規定，對此應認定訴訟時效中斷。如果供方在訴訟時效中斷后一直未主張權利，訴訟時效期間則應從供方收到需方所寫欠條之日的第二天開始重新計算。”由此可見，債務人在向債權人出具欠條時，就已構成了對債權人權利的侵害。
三、合法性審查適用法律不同。
借條是基于借貸關系而形成的，我國《民法通則》第九十條規定：“合法的借貸關系受法律保護。”在錢款借貸中，諸如“驢打滾”、“利滾利”等高利貸行為以及企業間的有息借貸行為違反了法律、法規的禁止性規定，由此所形成的借條產生無效民事行為的法律后果，不能成為權利主體主張權利的憑證。
    欠條主要發生在買賣、賒銷等交易活動過程中，欠條載明的權利能否受法律保護，關鍵是看交易行為是否符合法律、法規的規定，違背國家禁止性規定從事的交易行為無效，如賭博負債形成的欠條依法不能成為權利主體主張權利的憑證。
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