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標(biāo)題:員工拒不簽字之在職

1樓
wmxhr0219 發(fā)表于:2023-2-21 15:45:10
1、實(shí)踐中單位如何公布對(duì)違紀(jì)員工的處理結(jié)果?宣傳欄張貼,開大會(huì)通報(bào)批評(píng),全員發(fā)郵件這樣是否有效? 很簡單的辦法就是讓員工在違紀(jì)處分通知單上簽字。違紀(jì)通知單的設(shè)置包括違紀(jì)事實(shí),違反的規(guī)定,最后的處罰,員工簽字同意,這個(gè)最簡單,最好保存。 2、違紀(jì)通知單,員工拒不簽字怎么辦? 溝通當(dāng)中的錄音錄像;在公開場合的宣讀,公開場合的開會(huì),公開場合的電話溝通,讓員工認(rèn)清事實(shí),承認(rèn)事實(shí),可以錄音錄像,證明這個(gè)處分違紀(jì)事實(shí)存在即可。有的人認(rèn)可違紀(jì),拒不簽字;錄音可以證明這個(gè)事實(shí)的存在性。錄音一定要保持原始的載體,不能進(jìn)行節(jié)選和拷貝至其他設(shè)備上。 3、考勤簽字確認(rèn),不簽怎么辦? 建議:紙質(zhì)考勤簽字,加班清零無異議最好;其他方式的釘釘或者其他考勤軟件的回執(zhí)確認(rèn),電子考勤設(shè)置回執(zhí),或者員工在幾日內(nèi)不回復(fù)視為無異議,這些可以作為考勤簽字輔助措施。 4、第一次合同到期,單位不續(xù)簽,可以不給補(bǔ)償嗎? 需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,除非是單位維持原待遇不變,員工拒絕續(xù)簽,可以不支付補(bǔ)償。 茂名社保人事勞務(wù)派遣代理服務(wù)流程:1、咨詢確定方案,2、簽訂代理勞務(wù)派遣協(xié)議,3、操作業(yè)務(wù)。 我司介紹: 駿伯人力公司成立于2003年!直屬分公司富蓋全過!服務(wù)客戶包括位列世界500強(qiáng)的知明公司。 我司專注于勞務(wù)派遣代理社保各項(xiàng)目、代發(fā)工資、獵頭等人事外包工作;專頁的人做專頁的事,駿伯公司為企業(yè)解答各種社保人事疑慮問題,有需要請(qǐng)致電! 公司名稱:駿伯人力資源有限公司茂名分公司 資詢聯(lián)系:13560383140(唐先生) 辦公QQ:1027223352
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