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定了！肇慶人的養(yǎng)老金、醫(yī)保又漲了！廣東養(yǎng)老金調整方案出臺

廣東養(yǎng)老金調整方案出臺啦！！那么，廣東這次如何調整呢？肇慶人又能領多少呢？話不多說，直接上數(shù)據(jù)！

哪些人員可以享受本次調整？

本次調整基本養(yǎng)老金的人員范圍為2017年12月31日前已領取基本養(yǎng)老金的退休人員，以及2018年1月至6月首次領取基本養(yǎng)老金的退休人員。

企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員調整增加的養(yǎng)老金分別從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金和機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金中支出。

你的養(yǎng)老金將如何上漲？

根據(jù)國家規(guī)定，我省總體調整水平為全省2017年退休人員月人均養(yǎng)老金的5.0%，調整方法上采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法，兼顧企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員，公平與效率相結合。

定額調整

就是每人每月加發(fā)50元，企業(yè)和機關事業(yè)單位執(zhí)行同樣標準，體現(xiàn)公平原則。

掛鉤調整

就是與本人調整前的基本養(yǎng)老金水平和累計繳費年限掛鉤，每人每月按照本人調整前基本養(yǎng)老金月標準的2.2%加發(fā)；繳費年限（含視同繳費年）每滿1年養(yǎng)老金月標準增加1元。在此基礎上，超過15年的繳費年限，每滿1年養(yǎng)老金月標準再增加1元。掛鉤調整體現(xiàn)效率原則，有利于激勵參保人多繳費、長繳費。

傾斜調整

一是向高齡人員傾斜，

二是向參加企業(yè)養(yǎng)老保險的企業(yè)退休軍轉干部傾斜，基本養(yǎng)老金調整后仍達不到所在市企業(yè)養(yǎng)老保險月人均基本養(yǎng)老金水平的，按所在市企業(yè)養(yǎng)老保險月人均基本養(yǎng)老金水平計發(fā)。

你的養(yǎng)老金上漲多少？

此次調整后，全省退休人員的養(yǎng)老金水平得到進一步提高。但由于退休人員個人的基本養(yǎng)老金水平、繳費年限、年齡不同等原因，實際調整后的養(yǎng)老金增長幅度也會存在一定的個體差異，有的增幅高于5.0%，有的增幅也會低于5.0%。

比如，對于養(yǎng)老金水平較高人員，因定額調整50元占本人養(yǎng)老金的比例（即增幅）較低，加上定比調整和繳費年限掛鉤調整后，養(yǎng)老金總體增幅可能達不到5.0%；

而對于養(yǎng)老金水平較低的人員，因定額調整50元占本人養(yǎng)老金的比例較高，則養(yǎng)老金總體增幅可能超過5.0%。

從全省來看，我省退休人員養(yǎng)老金的平均增幅為5.0%左右，分享了經(jīng)濟社會發(fā)展的成果。

統(tǒng)籌調整退休人員養(yǎng)老金，充分體現(xiàn)了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷。我省將按照國家的部署，切實落實好這一惠民政策，并盡快將調整增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位。

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