離職后又在新單位就業(yè)，如何繳納期間中斷的社保費用？

我三個月前離職現(xiàn)在找到新工作，那我期間中斷的三個月社保費該怎么補(bǔ)繳？

——可以在2023年度的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)上下限公布后，以靈活就業(yè)人員的形式進(jìn)行補(bǔ)繳。

補(bǔ)繳時可以同時繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險的費用嗎？

——不行，根據(jù)參保人員離職后再就業(yè)的情況，期間中斷的社保費用只能以靈活就業(yè)人員的形式繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。

如果企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險長時間未繳納，會有什么影響？

_根據(jù)《社會保險法》第十六條規(guī)定，“參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。”

如果達(dá)到法定退休年齡時累計繳費年限滿十五年的，可以正常申請辦理退休手續(xù)、領(lǐng)取養(yǎng)老待遇。

如果達(dá)到法定退休年齡時累計繳費年限不足十五年且不符合任何補(bǔ)繳政策的，將影響參保人員無法在法定退休年齡時正常辦理退休手續(xù)、領(lǐng)取養(yǎng)老待遇。