導(dǎo)讀：近日在社保局網(wǎng)站又看到一則很不幸的新聞，深圳市某報(bào)關(guān)公司，有一位員工出現(xiàn)工亡事故，其員工家屬向社保局提出工傷待遇補(bǔ)償申請(qǐng)，社保局經(jīng)過審核調(diào)查，共發(fā)放喪葬補(bǔ)助金3萬多，一次性工亡補(bǔ)助金57萬多，合計(jì)達(dá)60萬，目前該單位無法聯(lián)系上，社保局不得已以公示通知的方式傳達(dá)這一信息，所以我們也才可以看到了這條新聞。如果該單位沒有為該員工辦理社保里面的工傷保險(xiǎn)，那么所有的這些費(fèi)用均由用該單位承擔(dān)，如果有參保的話，則只需要承擔(dān)員工工傷未及時(shí)申報(bào)期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，這樣相差是很多的。

目前仍然存在許多單位為了節(jié)約多一點(diǎn)的社保成本，寧愿鋌而走險(xiǎn)，這種情況往往驗(yàn)證了古人的一句老話，有點(diǎn)“不見棺材不落淚”的意思，其實(shí)很多時(shí)候，買社會(huì)保險(xiǎn)也就是預(yù)防用工風(fēng)險(xiǎn)，如果等到出事故的時(shí)候才想起來就來不及了，這點(diǎn)還是需要引起各用人單位的重視。

很多公司也許沒有專業(yè)的人員對(duì)應(yīng)這一塊，又覺得整體操作成本太高，這樣該怎么辦呢？其實(shí)可以通過外包的方式，利用低的成本來實(shí)現(xiàn)員工的社保管理，社保成本的可選擇性也大大提升，我們會(huì)專門為各企業(yè)量身定制社保購買方案，使得企業(yè)無后顧之憂。

駿伯人力勞務(wù)代理優(yōu)勢(shì)分析：

1、擁有一支專業(yè)的客服團(tuán)隊(duì)，專業(yè)的操作；

2、服務(wù)資質(zhì)實(shí)力雄厚，品牌卓越，享譽(yù)全國；

3、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程規(guī)范化，管理自動(dòng)化；

4、13年多行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；

5、良好的口碑：獲得老客戶的一致好評(píng)。

日常工作內(nèi)容與服務(wù)流程分析：

1、負(fù)責(zé)每月社保增/減員、補(bǔ)繳及住房公積金繳納等各類流程工作；

2、處理費(fèi)用報(bào)銷、工傷申報(bào)、生育待遇申領(lǐng)等與社保待遇相關(guān)的手續(xù)

3、負(fù)責(zé)員工養(yǎng)老手冊(cè)、社會(huì)保障卡、公積金聯(lián)名卡等

4、負(fù)責(zé)異地社保的轉(zhuǎn)移和合并賬戶等手續(xù)

5、負(fù)責(zé)住房公積金貸款、提取或轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)

6、每月提供統(tǒng)一社保繳費(fèi)清單及結(jié)算明細(xì)表

7、免費(fèi)提供社保、公積金、勞動(dòng)人事政策咨詢

我司簡(jiǎn)介：駿伯人力集團(tuán)于2003年在廣州成立，專為大中華地區(qū)的企業(yè)提供全面的人才資源管理顧問工作。其中包括勞務(wù)派遣、勞動(dòng)事務(wù)外包、人力資源管理、企業(yè)管理顧問，高級(jí)人才聘用等等。駿伯人力集團(tuán)由一群于業(yè)內(nèi)享有公認(rèn)成就的管理人員組成，目前公司覆蓋網(wǎng)點(diǎn)已遍布全國300多個(gè)城市，其中包括廣州、深圳、北京、上海、清遠(yuǎn)、中山、佛山、陽江、番禺、從化、湛江、茂名、揭陽、潮州、肇慶……等。駿伯人力自成立以來，深得社會(huì)各界的支持與肯定，歷獲殊榮，部分榮譽(yù)列舉如下：中國百強(qiáng)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)；廣東省人才交流協(xié)會(huì)副會(huì)長；廣東省人力資源服務(wù)企業(yè)AAA信用等級(jí)；廣東省“守合同、重信用”企業(yè)；廣東省誠信示范企業(yè)；……

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