連鎖店員工社保怎么辦理 怎給促銷員交社保 深圳門店怎么辦社保 我們身邊有很多公司，由于不是在深圳本地登記的公司，故自己公司無法在深圳本地為員工購買基本的社會保險，從而也導致在用工過程中存在極大的用工風險與隱患，隨時會給企業(yè)帶來不可估量的損失。其實這種情況，可以找到深圳本土公司代操作這件事情，但是在選擇公司的時候，一定要注意委托公司的性質（例如是否屬于人力資源公司），以及公司的資質與專業(yè)性等幾個方面去考慮，從而找到更好的人事代理供應商，使自己公司的工作與運作事半功倍。 社保代理介紹：它是勞動保障事務代理中的一種代理方式，指由國家指定人事部門機構所認可的人力資源公司，依照國家有關人事方面規(guī)定要求，接受單位、公司或個人托付，在其服務項目范圍內，為個人或單位、公司交納養(yǎng)老保險、生育保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險及工傷保險等社會保險費用的一種用工方式。 我在接觸過的很多公司HR都存在過這個疑問：就是關于社保代理是否符合規(guī)定？ 《勞動保障事務代理暫行辦法》第二條規(guī)定“本暫行辦法所稱的勞動保障事務代理，是指勞動保障事務代理經辦機構（以下簡稱代理方），根據協議，接受用人單位或勞作者個人的托付（以下簡稱托付方），在必定期限內為托付方代管勞作者個人檔案、代操作勞動事務、社會保險等勞作保障事務的行為。”所以說“社保代理”是未來企業(yè)用工和勞動者個人享受社保的方式之一，能夠能好的幫助到企業(yè)和員工各取所需，促進和諧發(fā)展。 那么，社保代理這項服務適用于哪些對象呢？ 1、境內的各類企業(yè)、個體工商戶、外國或外省駐粵機構及與之建立勞動關系的勞動者； 2、機關、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位及與之建立勞動關系的勞動者； 3、流動就業(yè)人員； 4、外國企業(yè)及華僑、臺港澳企業(yè)常駐廣東代表機構或分支機構及其雇員； 5、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動者及其他在職流動人員； 6、其他符合政策規(guī)定的單位和個人。 駿伯人力集團簡介：廣州駿伯人力資源有限公司深圳分公司成立于2003年，擁有一支專業(yè)的人力資源經驗的專家團隊。公司一直以來秉承以客戶需求為導向，時刻堅持以“以人為本，與企業(yè)與社會共贏未來”為企業(yè)使命，匯集業(yè)內精英，依托全國范圍的服務網絡、先進的互聯網服務平臺和強大的計算機技術支持，為客戶提供人事管理、社保公積金與薪酬外包服務、勞務派遣、人力資源外包、勞動關系管理、等全方位、多層次、高效率的人力資源服務。受到上級部門以及廣大客戶的肯定，公司具備勞動部門頒發(fā)的《勞務派遣經營許可證》，這是衡量公司開展人力資源代理是否規(guī)范的基本條件之一。 非常感謝您的耐心閱讀，更多問題歡迎來電咨詢，我們將竭誠為您提供優(yōu)質服務！ 廣州駿伯人力資源有限公司深圳分公司 聯系人：彭先生 TEL/微信（手機）：13760141318（24H）　　QQ：1552061998 傳真/座機：（086-755）83989606（來電請轉彭先生）；　 地址：深圳市福田區(qū)彩田南路中深花園大廈A座2203（市社保局附近）