自己交社保和公司交有什么區(qū)別

“自己交社保和公司交有什么區(qū)別，最后退休金哪個(gè)更高？”針對這一類的問題，今天給大家科普一下其中的相關(guān)知識。

退休金的高低與個(gè)人交還是企業(yè)交并沒有直接關(guān)系，退休金的高低是與社保的繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限、工齡和退休所在地是直接相關(guān)的。下面分類來細(xì)說一下：

一、繳費(fèi)基數(shù)

繳費(fèi)基數(shù)是影響退休金多少的最為關(guān)鍵核心的因素。這也是為什么自己交的社保比企業(yè)交社保看起來退休金要少的原因。

因?yàn)閷�個(gè)人而言，自己來負(fù)擔(dān)社保費(fèi)用一定會比在企業(yè)交社保的個(gè)人所承擔(dān)的費(fèi)用要多上很多。

以養(yǎng)老保險(xiǎn)為例，國家社保繳納承擔(dān)比率由企業(yè)承擔(dān)20%，個(gè)人承擔(dān)8%，繳費(fèi)基數(shù)按3000元計(jì)算，那么每月養(yǎng)老保險(xiǎn)共要繳納840元，企業(yè)出600元，個(gè)人出240元。

而同樣的情況，如果自己來繳，要想維持與企業(yè)人員同等水平的退休金，則個(gè)人每月需要拿出840元，遠(yuǎn)高于在企業(yè)工作的240元。很多人為了節(jié)省成本，都是選擇最低的繳費(fèi)基數(shù)，遠(yuǎn)遠(yuǎn)到達(dá)不了企業(yè)人員的標(biāo)準(zhǔn)。

而這部分錢完全進(jìn)入個(gè)人養(yǎng)老賬戶，成為日后計(jì)算退休金的最重要的組成部分，因此也就讓個(gè)人和企業(yè)人員的退休金拉開了距離。

二、繳費(fèi)年限

繳費(fèi)年限越長，退休金越多，反之亦然。

繳費(fèi)年限是指正式參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的年限，也就是1996年以后的個(gè)人養(yǎng)老賬戶累積的年限，繳費(fèi)年限是累計(jì)計(jì)算，也就是中間如果斷檔也不要緊，交了多少個(gè)月到退休時(shí)會統(tǒng)一累計(jì)起來計(jì)算，不是一定要連續(xù)的才能計(jì)算。

三、工齡

工齡并不是對所有人都適用，它只針對1996年前參加工作的人（部分地區(qū)是1992年以前，視當(dāng)?shù)亻_始繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的時(shí)間起算），因?yàn)檫@之前全國沒有實(shí)行統(tǒng)一的養(yǎng)老保險(xiǎn)政策，因此按照工齡計(jì)算養(yǎng)老金待遇。如果在此之前參加工作的人，工齡的長短直接影響退休金的高低，工齡越長自然退休金也就越多。

四、退休所在地

退休金與當(dāng)?shù)厣夏晟缙焦べY相關(guān)，即便同等繳費(fèi)基數(shù)、同等繳費(fèi)年限、同樣工齡的人員，因?yàn)橥诵菟�在地不一樣，退休金也是完全不一樣�?/font>

無論社保是個(gè)人交還是企業(yè)交，最后的退休金高還是低關(guān)鍵還在于繳納的金額和繳納所在地，與是個(gè)人交還是企業(yè)交沒有什么關(guān)系。社保說到底也是一個(gè)現(xiàn)實(shí)的產(chǎn)品，交多拿多、交少拿少。