選擇代繳社保對公司有哪些好處？
（1）減少事務性工作，降低公司成本。對于分公司及辦事處等分支機構的員工，勞動、人事事務交由我司統(tǒng)一管理，利用我司龐大的、全國的、專業(yè)的服務平臺，將全國的人事事務輕松解決，不必再在分支機構設立人事部門或人事專員職位。從而在總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人力資源部門從煩瑣事務中解脫出來，集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。
（2）簡化手續(xù)，降低費用。簡化總公司對分公司遙控管理環(huán)節(jié)，降低了這方面的管理成本。
（3）增加員工滿意度。解決駐異地的分支機構員工的社會保險等福利所產(chǎn)生的工作地點與購買社會保險所在地分離的問題，讓員工切實感受到在工作地或戶籍所在地享受社會保險及相關福利的便利，得到員工的認同，實現(xiàn)各地分支機構的本土化管理。
（4）規(guī)范操作，規(guī)避風險。

我司提供社保代繳服務內(nèi)容：
1、根據(jù)客戶公司客戶的要求，做出代理方案；
2、代買社會保險、建帳和月報手續(xù)；
3、負責參保人員的增、減員和異地轉(zhuǎn)移手續(xù)；
4、負責參保人員醫(yī)療費報銷和生育津貼申領手續(xù)；
5、負責辦理基本醫(yī)療保險人員增、減、醫(yī)院變更和存折領取手續(xù)；
6、負責辦理工傷認定、申報、費用支付相關手續(xù)；
7、解答國家及地方有關社會保險政策法規(guī)的咨詢。

駿伯人力集團公司介紹：
全國唯一：陸續(xù)建立了以廣州、北京、上海、深圳為中心輻射全國的300多個網(wǎng)點，網(wǎng)點遍及中國大陸所有31省市，是中國唯一的網(wǎng)點覆蓋全廣東21地市及中國大陸31省市的人力資源外包供應商。
屬地化管理需求：為員工人數(shù)多、網(wǎng)點分布廣的大型集團公司及跨國企業(yè)提供“一地簽約、全國通行”的綜合性人力資源外包解決方案，強大、齊全的服務網(wǎng)絡高效解決客戶人力資源屬地化管理問題。
駿伯人力集團具有人力資源服務外包、人才租賃（勞務派遣）、業(yè)務外包、社保及公積金代繳、員工補充福利計劃及高級獵頭等核心產(chǎn)品。截止到目前，駿伯已為數(shù)千家大、中型企業(yè)提供人力資源服務，其中包括位列世界500強的知名公司。

社保代繳咨詢、辦理VIP熱線：
駿伯人力資源（上海）有限公司
聯(lián)系人：姚晨 人事外包專員
手機：135-8596-4157
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