社保代理的流程
1、業(yè)務咨詢: 初步了解雙方意向,確認合法資質(zhì),交換公司、個人基本情況并加以說明;
2、分析考察: 依據(jù)用人單位、個人提出的要求,對實際工作環(huán)境、崗位進行了解,如有必要可進行考察。
3、提出社保代理方案: 根據(jù)不同用人單位、個人的要求及現(xiàn)有狀況,制定社保代理方案;
4、洽談方案: 代理公司與被代理人研究、協(xié)商社保代理方案內(nèi)容,并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案;
5、簽訂《社保代理協(xié)議》: 明確雙方權利、義務,分清法律責任,依法簽訂《社保代理協(xié)議》;
6、收集被代理人公司的資料、信息并加以整理
7、簽訂代理協(xié)議。
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