[轉(zhuǎn)帖]搶抓數(shù)字經(jīng)濟(jì)機(jī)遇賦能人力資源發(fā)展[駿伯勞動(dòng)關(guān)系網(wǎng)論壇]--人才租賃|勞動(dòng)事務(wù)外包|勞務(wù)派遣|社保服務(wù)|代辦社保

     數(shù)字經(jīng)濟(jì)正以前所未有的方式同步、深刻改變著不同區(qū)域的產(chǎn)業(yè)格局和人民生活，數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展指數(shù)日益成為判斷人口流向、研判產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)的重要參考因素。

打造“產(chǎn)城才聯(lián)動(dòng)高地”，促進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)與人力資源同步發(fā)展

     數(shù)字經(jīng)濟(jì)正深刻地改變著人類生產(chǎn)生活方式，與傳統(tǒng)工貿(mào)經(jīng)濟(jì)相比，數(shù)字經(jīng)濟(jì)與人力資源的鏈接程度進(jìn)一步加深，人力資源在數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展中不再只作為簡(jiǎn)單的單一因素，而是作為“數(shù)字鏈接中樞”發(fā)揮指數(shù)級(jí)促進(jìn)效應(yīng)，呈現(xiàn)相互促進(jìn)、高度融合的特征，這是因?yàn)椋瑪?shù)字經(jīng)濟(jì)一方面需要大量的人才驅(qū)動(dòng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化進(jìn)程，另一方面需要大量的人員提升數(shù)字產(chǎn)業(yè)化效能。數(shù)字經(jīng)濟(jì)是“一號(hào)工程”，人才是第一資源。“促進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)與人力資源同步發(fā)展”，是北上廣深、南京、杭州等數(shù)字經(jīng)濟(jì)先進(jìn)城市的重要經(jīng)驗(yàn)。2020年以來(lái)，這些先進(jìn)城市更進(jìn)一步加速改革創(chuàng)新的步伐。上海依托大數(shù)據(jù)創(chuàng)新應(yīng)用服務(wù)平臺(tái)，全面發(fā)力產(chǎn)業(yè)數(shù)字化人才培養(yǎng)；深圳特別設(shè)立數(shù)字人才專委會(huì)，建立泛數(shù)字產(chǎn)業(yè)的人才數(shù)據(jù)庫(kù)，繪制數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展“人才地圖”；杭州推動(dòng)人才工作數(shù)據(jù)歸集和流程重構(gòu)，實(shí)現(xiàn)“人才碼”一碼集成、同碼應(yīng)用。這些經(jīng)驗(yàn)都值得認(rèn)真學(xué)習(xí)和充分借鑒。

     作為全國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)的先發(fā)城市，在數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展領(lǐng)域一直走在前列，然而中流擊水、不進(jìn)則退，進(jìn)慢也退。總體來(lái)看，數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平與數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才結(jié)構(gòu)有緊密聯(lián)系，數(shù)字經(jīng)濟(jì)總量規(guī)模不容樂(lè)觀，核心產(chǎn)業(yè)規(guī)模只占10%左右，經(jīng)濟(jì)總量與人才總量?jī)身?xiàng)指標(biāo)距離先進(jìn)城市還有一定差距，需要奮起直追。在新發(fā)展階段下，應(yīng)搶抓數(shù)字經(jīng)濟(jì)機(jī)遇，賦能人力資源發(fā)展，此外還需要積極吸收借鑒其他城市的先進(jìn)思路和舉措，采取更具針對(duì)性的對(duì)策促進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)和人才發(fā)展互促共進(jìn)。建設(shè)成為數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才高度集聚、數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展的“產(chǎn)城才聯(lián)動(dòng)高地”。

創(chuàng)新數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才的引培模式，促進(jìn)“產(chǎn)教聯(lián)培”

     打造“一帶一路”的樞紐城市，理應(yīng)成為人才創(chuàng)新體系的樞紐性城市，數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才的引進(jìn)和培育，應(yīng)當(dāng)引起充分的重視。為此，首先要繼續(xù)加大數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才的國(guó)內(nèi)外引進(jìn)力度，加快實(shí)施數(shù)字經(jīng)濟(jì)高端人才引進(jìn)行動(dòng)，聚焦“新技術(shù)、新模式、新業(yè)態(tài)”人才集聚，大力發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才資源服務(wù)業(yè)，加強(qiáng)戰(zhàn)略管理、研發(fā)分析、技能制造、營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)四類數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才的吸收引進(jìn)；其次要提高數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才的本土化培育質(zhì)量，大力發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+”智慧教育，加快數(shù)字經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新學(xué)科、新興專業(yè)建設(shè)，推進(jìn)智慧校園、智慧課堂教學(xué)，培育一批“數(shù)字創(chuàng)客”“數(shù)字工匠”“甬企名家”等數(shù)字經(jīng)濟(jì)專業(yè)人才；最后，要加強(qiáng)“自外引進(jìn)”與“從內(nèi)培育”之間的有效聯(lián)動(dòng)，在與數(shù)字經(jīng)濟(jì)密切相關(guān)的區(qū)塊鏈、5G、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、集成電路等領(lǐng)域加緊推動(dòng)產(chǎn)教融合，加快形成人才招引與人才培育“同頻共振”，聯(lián)合開(kāi)發(fā)與自主創(chuàng)新“同向共進(jìn)”的良好局面。

創(chuàng)新數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才的開(kāi)發(fā)方式，促進(jìn)“產(chǎn)才融合”

    人才集聚是推動(dòng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)興起的前提基礎(chǔ)，人才驅(qū)動(dòng)是引領(lǐng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心動(dòng)力，人才開(kāi)發(fā)是加速數(shù)字經(jīng)濟(jì)變革的強(qiáng)勁引擎。數(shù)字經(jīng)濟(jì)比以往任何一種經(jīng)濟(jì)形式更依賴于人才的集聚與開(kāi)發(fā)力度，要抓好數(shù)字經(jīng)濟(jì)建設(shè)，一方面要通過(guò)數(shù)字科技人才的直接開(kāi)發(fā)，促進(jìn)數(shù)字技術(shù)產(chǎn)業(yè)化，除了以現(xiàn)有科研院所數(shù)字科技人才為基礎(chǔ)，大力推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)與大數(shù)據(jù)、人工智能、云計(jì)算、新一代信息技術(shù)等數(shù)字技術(shù)的成果開(kāi)發(fā)，同時(shí)加快引進(jìn)建設(shè)數(shù)字經(jīng)濟(jì)高水平產(chǎn)業(yè)技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)，聯(lián)合開(kāi)展關(guān)鍵共性技術(shù)攻關(guān)；另一方面要加強(qiáng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)人員的賦能提升，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)數(shù)字化，緊緊圍繞“246”萬(wàn)千億級(jí)產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)和“3433”服務(wù)業(yè)倍增發(fā)展行動(dòng)，以數(shù)字賦能推進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，以優(yōu)質(zhì)人才促進(jìn)產(chǎn)業(yè)融合聚變，加快形成以數(shù)字經(jīng)濟(jì)引領(lǐng)未來(lái)、先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)兩翼齊飛、臨空經(jīng)濟(jì)和流量經(jīng)濟(jì)特色支撐的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，加快構(gòu)建“政府引導(dǎo)、市場(chǎng)配置、企業(yè)主體、社會(huì)參與”的人才開(kāi)發(fā)格局。

創(chuàng)新數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才的服務(wù)方式，促進(jìn)“城才共進(jìn)”

     數(shù)字經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展日益證明，決定一個(gè)城市數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度的標(biāo)尺，不僅取決于其擁有多少數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才及科技、更在于其能為人們提供什么樣的數(shù)字經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)生活方式。為此，一方面要加快推動(dòng)“數(shù)字政府”建設(shè)，推動(dòng)實(shí)施“數(shù)字+”人力資源服務(wù)工程，通過(guò)共享數(shù)據(jù)和資源整合，全面提升服務(wù)能級(jí)，推進(jìn)減環(huán)節(jié)、減證明、減時(shí)間、減跑動(dòng)次數(shù)，為人才提供一站、一次、一單清服務(wù)，“指尖輕點(diǎn)手機(jī)辦事”，亦為數(shù)字經(jīng)濟(jì)提速儲(chǔ)能，“數(shù)據(jù)多跑路，經(jīng)濟(jì)更高能”；另一方面，要全面加強(qiáng)“數(shù)字城市”建設(shè)，聚焦醫(yī)療、教育、養(yǎng)老、文化、旅游、體育等重點(diǎn)領(lǐng)域，為人才提供更加智慧便捷的公共服務(wù)，不斷優(yōu)化和完善數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才的子女就學(xué)、醫(yī)療、安居等服務(wù)，不斷提升數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才服務(wù)的及時(shí)性、精準(zhǔn)性、有效性，提高全市對(duì)數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才發(fā)展的知曉度和認(rèn)同感，打造高品質(zhì)城市生活，優(yōu)化高層次人才服務(wù)，真正實(shí)現(xiàn)“城才共進(jìn)”。

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