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主題:能不能按照口養老金比例的金額發放工資

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能不能按照口養老金比例的金額發放工資  發帖心情 Post By:2011-4-27 17:22:21

簽訂合同時,沒有明確具體工資報酬,只是知道公司有一個工資計算方案。該方案直到現在也沒看見過。只是知道大概公司回款多一些,我的工資就會多一些。不然就會少一些,只是不低于市里面的最低工資罷了。公司按本地的養老保險基數繳納保險金,每個月在我的工資清單里面顯示扣除120元。(繳納養老金基數為1600元)。而我的應發工資往往是1000元以內。如果提出勞動仲裁:要求公司按照口養老金比例的金額給我發工資是否能夠得到支持?

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  發帖心情 Post By:2011-4-27 17:24:12

     不一定,因為養老保險繳費基數有最低不能低于當地平均工資的60%的規定,如果公司發給你的工資不低于當地最低工資的話,就不違法,而平均工資60%有可能高于最低工資標準。

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