案例： 問題：尊敬勞動局領導您好： 本人于2011年5月在上班時將右足踝扭傷，于8月進行鑒定未達到職工工傷與職業病致殘等級標準。2011年5月至2014年10月期間本人的右足踝時好時壞，期間不斷就醫，2014年10月在北京友誼醫院骨科做關節鏡手術檢查，發現右足踝關節損傷，軟骨損傷，距腓前韌帶損傷，進行手術切除損傷部位，縫合韌帶�，F在從新申請職工工傷與職業病致殘等級鑒定，如果達到有關等級是否可以等到工傷傷殘賠償金？謝謝！ 此致敬禮 劉旭陽 2015年6月1日 回復 您好，現就您咨詢的問題答復如下： 答復：根據國務院關于修改《工傷保險條例》的決定（中華人民共和國國務院令第586號），第二十八條　自勞動能力鑒定結論作出之日起1年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者經辦機構認為傷殘情況發生變化的，可以申請勞動能力復查鑒定。根據關于印發《北京市工傷保險待遇核定支付辦法》的通知（京人社工發[2011]377號），第十條 工傷職工復查鑒定后傷殘等級發生變化的，一次性傷殘補助金不再重新核定和補發。 一：駿伯人力代理社保的好處： 1）、規范操作，規避風險； 2）、簡化手續、降低成本； 3）、解放人力，創造價值； 4）、降低費用； 5）、增加員工滿意度。 二：駿伯人力服務內容： 1、代買失業、工傷、生育、醫療、養老社保； 2、辦理每月增減員及勞動員工各項社保待遇的申請； 3、辦理與社保及勞動用工手續相關的其他事務； 4、代發工資：用人單位辦理好相關勞動合同簽訂手續后，方可辦理代發工資業務。由我公司統一開設工資卡和存折，工資支付采取轉賬方式。 5、辦理勞動用工備案 三：駿伯人力社保代理流程： 1、簽定《社保及勞動事務代理協議書》； 2、委托代理單位提供相關資料； 3、繳納相關費用； 4、我司向社保局申報增減員及辦理相關事務。 關鍵詞：北京社保外包，個人社保外包，外包社保，北京社保外包公司，專業社保外包咨詢，公司社保外包，社保外包，北京外包社保，外包社保公司，社保外包公司，北京社保外包，外包北京社保 詳情請咨詢18801137915