產品服務：上海勞務派遣，上海人才租賃，上海人才派遣

一、勞務派遣定義：
勞務派遣也稱人力資源派遣或員工派遣，在國家勞動保障部門叫“勞務派遣”，在國家人事部門叫“人才派遣”和“人才租賃”；但行業在實踐操作和理論研究上，稱呼趨勢統一于“人力資源派遣”。

二、業務行為：
人力資源派遣是指派遣機構（《勞動合同法》里叫做用人單位）根據用派單位（行業為區分傳統勞動關系中用人單位而造的專用術語；《勞動合同法》里叫做用工單位）的用人需求，將自己符合用派單位要求的員工派遣至用派單位工作，然后向員工和用派單位提供相關服務，并向用派單位收取一定的服務費用。

三、勞務派遣主要內容：人員錄用、入職手續、日常服務、離職手續四個部分。
1、人員錄用：招聘簡章制訂、招聘渠道選擇、招聘信息發布、應聘簡歷收集、 應聘簡歷篩選、人員初試篩選、復試協助工作等。
2、入職手續：入職信息采集、入職體檢安排、勞動合同簽訂、崗前培訓教育、后勤服務安排、員工背景調查、工作檔案建立等。
3、日常服務：勞動合同管理、工作檔案管理、法定社保管理、商業補充保險、員工薪酬發放、個稅代扣代繳、后勤服務管理、人事檔案托管、黨團關系掛靠、員工戶籍管理、員工職稱評定、學生轉正定級、員工戶籍調動、計劃生育手續、員工卡證辦理、員工節假慰問、員工生活關懷、員工活動舉辦、日常出勤管理、員工績效考核、員工在崗培訓、提供咨詢服務、勞動爭議調解、失業退休手續、員工建議調查、員工職業指導等。
4、離職手續：員工離職面談、物品資金結算、員工工作交接、勞動合同終止、社會保險停繳、商業保險停止、人事檔案轉出、開具離職證明等。

四、我公司服務特色：
1、駿伯人力資源（集團）有限公司是一家經政府部門及人力資源和社會保障部門核準成立的專業人力資源服務機構，公司成立于2003年3月，具有人力資源和社會保障部門頒發的《人力資源服務許可證》，并具有中國保險監督委員會核準的《保險兼業代理業務許可證》。榮獲中國百強勞務派遣機構、廣東省人力資源服務“AAA信用等級”企業等榮譽，任廣東省人才交流協會副會長、廣東省人力資源管理協會副會長單位等社會職務。

2、十五年以來，眾多政府機構、企事業團體將其人力資源部門的全部或部分工作外包給我們，由我們專業團隊代為辦理人員錄用、檔案管理、社保代繳、發放工資、個稅申報、勞動關系協調等工作。員工是客戶單位的員工，是與客戶單位簽訂的勞動合同，是客戶單位為其發放工資、五險一金，只是客戶單位不是讓自己內部的人力資源部門辦理，而是外包委托給了我們這樣專門的人力資源管理公司辦理。

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駿伯人力資源集團（上海）有限公司
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