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主題:上海駿伯人才租賃業(yè)務(wù)涉及布局全國(guó)300城市 代交五險(xiǎn)一金

帥哥喲,離線,有人找我嗎?
lyyhr2013
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上海駿伯人才租賃業(yè)務(wù)涉及布局全國(guó)300城市 代交五險(xiǎn)一金  發(fā)帖心情 Post By:2018-2-24 11:26:16

駿伯人力資源(集團(tuán))有限公司成立于2003年3月,具有人力資源和社會(huì)保障部門頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》及《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》,并具有中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督委員會(huì)核準(zhǔn)的《保險(xiǎn)兼業(yè)代理業(yè)務(wù)許可證》。駿伯人力集團(tuán)作為中國(guó)領(lǐng)先的一站式人力資源外包服務(wù)商,中國(guó)著名勞務(wù)派遣品牌機(jī)構(gòu),中國(guó)百?gòu)?qiáng)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu),我司為全國(guó)各行業(yè)不同規(guī)模的企業(yè)提供社保公積金代繳、勞務(wù)派遣、工資代發(fā)、“勞務(wù)派遣”、業(yè)務(wù)外包、薪酬福利外包、人事代理、補(bǔ)充員工商業(yè)保險(xiǎn)等核心業(yè)務(wù)。我們秉承了公司的優(yōu)良傳統(tǒng),憑借其對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、對(duì)客戶負(fù)責(zé)的經(jīng)營(yíng)原則,深得社會(huì)各界及客戶的認(rèn)可。

勞務(wù)派遣涉及專業(yè)極為廣泛,從管理人員、專業(yè)技術(shù)人員至一般員工,均可采用派遣方式,目前主要?jiǎng)趧?wù)派遣人員類別有:
1、國(guó)有企業(yè)改制后所使用的合同制員工。
2、國(guó)家事業(yè)單位編外臨時(shí)聘用人員;
3、服務(wù)性行業(yè)員工(餐飲服務(wù)、客房酒店服務(wù)等);
4、商業(yè)企業(yè)員工(收銀員、銷售人員、文員等);
5、物業(yè)管理員工(各類技術(shù)人員、保潔員、保安員、園藝師等);
6、工業(yè)企業(yè)員工(司機(jī)、倉(cāng)儲(chǔ)人員、普通技工、勞務(wù)工等);

企業(yè)選擇勞務(wù)派遣用工有哪些好處:
(一)用人機(jī)動(dòng)靈活:企業(yè)結(jié)合業(yè)務(wù)狀況采用勞務(wù)派遣,業(yè)務(wù)發(fā)展時(shí)增加人員,需求下降時(shí)削減人員,讓人才由“為我所有”轉(zhuǎn)型為“為我所用”,從而達(dá)成有效控制各方面成本的最佳目標(biāo);
(二)人事管理便捷:改善企業(yè)勞動(dòng)人事管理,輕松省事找到最理想所需人才過(guò)程,包退包換,不需專門部門、機(jī)構(gòu)對(duì)派遣工人進(jìn)行專門管理,只要作出相關(guān)制度,按工作任務(wù)進(jìn)行考核則可。合同到期,是否續(xù)約,企業(yè)全權(quán)操控;
(三)人事成本下降:企業(yè)采用勞務(wù)派遣,使用條件人才,直接省卻招聘、選拔、錄用、培訓(xùn)、離退休、日常管理等若干環(huán)節(jié),以崗租人,有效控制雇員人數(shù),精簡(jiǎn)管理機(jī)制,提高人力資源使用效率,管控人事成本;
(四)財(cái)務(wù)成本下降:企業(yè)從“用人不養(yǎng)人”的用工角度出發(fā),根據(jù)業(yè)務(wù)狀況,掌控合同期間,用人時(shí)召之即來(lái),業(yè)務(wù)完成后立即削減,極大地減少了福利、生活、場(chǎng)地、業(yè)務(wù)淡季雇員薪資等等若干實(shí)際支出,達(dá)成有效控制財(cái)務(wù)成本的預(yù)期效果;
(五)減少人事勞動(dòng)糾紛:根據(jù)我國(guó)法律法規(guī)和相政策,用人單位和派遣單位簽訂協(xié)議,派遣單位與被聘用人員簽訂聘用合同,用人單位與被聘用人員為有償使用關(guān)系,如此,用人單位就規(guī)避了與被聘用人員發(fā)生人事(勞動(dòng))關(guān)系上的糾紛;
(六)轉(zhuǎn)移企業(yè)風(fēng)險(xiǎn):勞務(wù)派遣避免了企業(yè)由于選拔和測(cè)試時(shí)產(chǎn)生的聘用誤差風(fēng)險(xiǎn),勞務(wù)派遣費(fèi)用屬經(jīng)營(yíng)管理費(fèi),直接轉(zhuǎn)入生產(chǎn)成本,而聘用風(fēng)險(xiǎn),則轉(zhuǎn)移到勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)。

勞務(wù)派遣是一種新型的用人方式,勞務(wù)派遣公司為租賃人才提供代發(fā)薪酬、代買社保、代簽勞動(dòng)合同等服務(wù),即采用人才租賃方式用人的公司只需要請(qǐng)人完成一定的工作卻不需要管理這些人員的勞動(dòng)人事問(wèn)題,用人但不需管人,是其最顯著的特點(diǎn),用人單位與被租賃人員不存在隸屬關(guān)系。更多關(guān)于勞務(wù)派遣、社保代理等方面的問(wèn)題請(qǐng)聯(lián)系駿伯人力集團(tuán)。

24小時(shí)咨詢熱線:
駿伯人力資源集團(tuán)(上海)有限公司
聯(lián)系人:姚先生 人事外包專員
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