隨著企業發展的需求，社保法的出臺，各企業為了應付法律法規的要求的為員工參保，購買當地的社保，殊知目前各地社保成本高之又高，為了節省參保成本，又能避免員工發生工傷企業承擔高額的賠付，所以最佳的選擇，企業可以選擇單買工傷保險！
　　
　　自從《新社保法》出臺以來，新工傷政策條例規定，即使單位沒有給員工繳納工傷保險，一旦員工發生工傷，企業必須按照工傷保險條例賠付。企業沒有為員工購買公司雖然一時是省下來了成本，一旦員工發生工傷，高額的賠付，企業是否承受得住！單買工傷只需幾十元的工傷保險成本就可以為企業卸下萬一員工發生工傷的風險的背袱，單買工傷保險是企業節省成本明智的選擇！（或者選擇異地社保成本低的城市參保）
　　
　　駿伯人力資源公司可操作廣東省21地級市社保，全國200多個網點，為您推薦合理的社保方案。
　　
　　社保外包的優勢：
　　
　　1、節約成本：減少公司人員結構，直接與負責人對應，實現工資與購買基數的剝離，降低公司社保費的支出，更直接節約了成本；
　　
　　2、優化資源配置，提高效率：因為專業，所以高效，減少貴司在人事方面投入的人力及物力，由我們專業高效對應，提高辦事效率，提高員工的滿意度，少走免走彎路，使貴司集體力量專注于自己的核心領域；
　　
　　3、多種參保方案選擇：特別是對于各地都有代表處或辦事處的公司，外包的優勢更明顯。
　　
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