2014年以來，潮州堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)方針，加快推進覆蓋城鄉(xiāng)居民社會保障體系建設，各險種參保人數(shù)及各項基金收支額均得到增長，各項社保待遇也不斷提高，全年各項基本社會保險基金支出約36.7億元，較好地實現(xiàn)了保障和改善民生的目標。 過去一年，潮州社會保險覆蓋面進一步擴大。至2014年底，全市參加職工養(yǎng)老、職工醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險的人數(shù)分別達到45.17萬人、31.17萬人、31.09萬人、30.73萬人和25.41萬人。參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老和醫(yī)療保險分別達到88.42萬人和227.53萬人，參保率分別超過99%和98%。 與此同時，潮州各項社會保險待遇按時足額發(fā)放，待遇水平不斷提高。按照統(tǒng)一的繳費和待遇計發(fā)辦法，將新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險合并統(tǒng)一為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度，實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度全覆蓋；城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金也從每月65元提高到80元。醫(yī)療保障水平進一步提高，城鄉(xiāng)居民醫(yī)保財政補助標準由280元提高到320元，縣級以上醫(yī)院政策內(nèi)報銷比例全面提高5個百分點，進一步縮小了居民醫(yī)保和職工醫(yī)保待遇差距；城鄉(xiāng)居民醫(yī)保、職工醫(yī)保統(tǒng)籌基金年度支付限額（不含大病保險）由10萬元和12萬元大幅度提高到20萬元和23萬元，加上大病保險二次報銷可達到30萬元和61萬元。大病保險工作成效明顯，潮州從2013年全面實施城鄉(xiāng)居民和職工大病保險制度，對參保人個人負擔的高額醫(yī)療費用給予“二次報銷”，至去年底，累計受益達1.5萬多人次，減輕參保人大額醫(yī)療費用負擔（已實際理賠）約1.1億元。 潮州社保待遇享受： 潮州市參加基本醫(yī)療保險（包括職工醫(yī)保和城鄉(xiāng)居民醫(yī)保）且按時足額繳納基本醫(yī)療保險費人員，不論是否屬于本市戶籍，均可按規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇。基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金支付比例按參保人員參保類別和繳費檔次以及就診醫(yī)療機構類別確定。具體支付比例如下：（一）參加城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險并按A檔繳費人員，統(tǒng)籌基金支付比例為：本市一類醫(yī)院75%；本市二類醫(yī)院65%；本市三類醫(yī)院50%；外市醫(yī)院40%；　　 （二）參加城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險并按B檔繳費人員，統(tǒng)籌基金支付比例為：本市一類醫(yī)院80%；本市二類醫(yī)院70%；本市三類醫(yī)院55%；外市醫(yī)院45%； （三）參加職工基本醫(yī)療保險人員連續(xù)繳納職工基本醫(yī)療保險費未滿6個月的，按城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險B檔標準享受職工醫(yī)療保險待遇；連續(xù)繳費滿6個月的，自連續(xù)繳費滿6個月的次月起，統(tǒng)籌基金支付比例為：本市一類醫(yī)院90%；本市二類醫(yī)院85%；本市三類醫(yī)院80%；外市醫(yī)院70%。 廣州駿伯人力資源有限公司（集團）介紹： 駿伯集團-中國唯一網(wǎng)點覆蓋全國200省市、全廣東21地市的人力資源屬地化管理平臺 　　1、駿伯歷史（History）：駿伯公司成立于2003年3月， 11年HR外包經(jīng)驗；國內(nèi)最早從事人力資源外包專業(yè)機構之一，中國百強勞務派遣機構 　　2、駿伯產(chǎn)品（Product）：人才租賃（勞務派遣）、社保外包、公積金外包、人力資源外包、薪酬福利外包、人事管理、購買商業(yè)保險及企業(yè)管理咨詢等核心產(chǎn)品。 　　3、駿伯服務區(qū)域（Area） 省內(nèi)24個（覆蓋廣東省內(nèi)所有21個地級市） 韶關、潮州、深圳、廣州、佛山、中山等； 省外176個（覆蓋全國所有31個省會）北京、上海、武漢、天津、長沙、南京、廈門等： 　　注：廣東、上海、北京、天津、河北、黑龍江、遼寧、湖北、重慶、云南、山東、江蘇、浙江、安徽、江西等省城市全覆蓋。 代買潮州社保咨詢聯(lián)系 曾生：13609029349 020-38023738 QQ：1421135022 微信號：13609029349