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工傷保險費率調整遵循“只降不升”原則

　　此前廣州市工傷保險基準費率分為三個檔次(0.5%、1.0%、1.5%)。根據《通知》，今年從7月1日起，廣州工傷保險基準費率細化調整為八個檔次——0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.2%、1.3%、1.4%，同時各行業對應的繳費檔次也重新做了劃分。

　　廣州市人社局表示，本次調整遵循“只降不升”的總體原則，執行新費率政策后工傷保險基準費率較原標準升高的行業單位，在2016年7月1日起至2018年6月30日期間，仍按原標準執行。該局測算，實施工傷保險新的費率政策后，新的基準費率標準較原來的標準整體降低約21%，每年可為參保單位減少繳費負擔約2億元。

　　據了解，工傷保險由用人單位繳納，職工無需繳費。本次工傷保險新政針對廣州市參保單位，省直參保單位對應的費率調整政策預計也將在近期出爐。今年5月份省人社廳曾就《關于調整省本級統籌工傷保險費率政策有關事項的通知(征求意見稿)》公開征求意見，正式政策出爐后，預計省直工傷保險費率也將下調。

　　工傷事故少繳費費率還可最高打5折

　　除了調整基準費率，新政還加大浮動費率和獎勵率的杠桿力度。根據此前政策，工傷事故少、基金支出少的用人單位，可在其行業對應的基準費率基礎上，下浮繳費費率;反之，則上浮繳費費率。上浮比例最高可達35%，下浮比例最高可達30%。《通知》加大了浮動比率，上、下浮動幅度可達50%。此外，用人單位上年度工傷保險基金收支率低于或等于30%的，獎勵10%;高于30%低于或等于60%的，獎勵5%。

新政還明確了特殊情形的行業類別及基準費率處理。根據《通知》，已依法取得人力資源和社會保障行政部門頒發的勞務派遣經營許可證的勞務派遣機構，按照被派遣勞動者實際用工單位的行業，或者多數被派遣勞動者實際用工單位所在行業，確定其基準費率;用人單位工商登記具有多種經營范圍的，按照其主要經營生產業務確定其行業類別及基準費率;用人單位工商登記經營范圍無法對應行業類別的，根據其從事的主要經濟活動，按照“就低”原則，選擇近似行業類別確定其基準費率。

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