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| -- 作者：ljhr2012 -- 發布時間：2024-1-9 15:06:46 -- 社保待遇賠償：從事非自身的工作崗位時受傷能不能算工傷嗎？ 社保待遇賠償：從事非自身的工作崗位時受傷能不能算工傷嗎？ 工傷事故環節回看：我每天都開(大貨車)出門，任何事情都擋不住我的成功之路。今天一點小事故，影響了車前進的路。喂!我急著發車，你們快點卸貨。“貨多人少，搬不完呀。” 專業拉貨不耽誤事，我來幫你們。啊!不料被貨物砸傷，造成右腳骨折。 你是個司機，又沒安排你卸貨!你卸貨受的傷，我認為不能認定工傷。 ——解答： 根據《工傷保險條例》第十四條規定，職工在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的，應當認定為工傷。 本案中，王某受傷時處于工作時間和工作場所內。王某幫助卸貨工人一起卸貨也是完成本職工作的一個環節，其目的是更快地完成下一趟出車任務，其行為符合單位的利益，應當認定其為履行工作職責而受傷。 結論：王某本次受傷應當被認定為工傷。_____________________________________________________________________________________________如何快速解決員工問題買社保五險 + 處理五險待遇 + 買公積金 + 工資發放 等人事工作，歡迎交流學習指導：183 19444 4741 黃一 |